quinta-feira, 8 de abril de 2010

EDUCAÇÃO EM NOVE ANOS

O ensino fundamental do Brasil, a partir de 2010, passa para a obrigatoriedade de se constituir em nove anos, a partir do período de alfabetização.

A mudança veio para assegurar que o processo de alfabetização seja tido como de maior relevância, pois muitas crianças chegavam a 1ª série com dificuldades na leitura e escrita.

Além de se qualificar mais a educação do país, as crianças ganham um ano de obrigatoriedade na escola, favorecendo que estejam ocupadas, livres das ruas.

Porém, um dos grandes problemas para as escolas é quanto suas estruturas, que também deverão ser adaptadas.

Algumas já possuem o número de salas limitado, tendo que rever a possibilidade de mexer com obras para construção de mais salas.

O mobiliário para se atender crianças pequenas, na faixa etária de 6 anos (correspondente ao período de alfabetização) também deve ser adequado, pois os mesmos não podem utilizar mesas e cadeiras altas, o que prenderia a circulação sanguínea, além da postura que não ficaria confortável.

Professores para lidar com essa faixa etária também devem ter formação própria, até porque não se alfabetiza de qualquer jeito e as crianças ainda são muito dependentes, imaturas, necessitando de apoio físico e psicológico. É fundamental que seja um profissional especialista em alfabetização e que tenha muito jeito com crianças pequenas.

Com isso, vemos a necessidade das escolas se adaptarem às exigências da Lei, de forma séria, pois montar uma salinha qualquer poderá causar prejuízos aos pequenos.

O horário do recreio deve ser revisto e separado, pois as crianças pequenas não devem ficar expostas aos alunos mais velhos, os adolescentes do ensino fundamental II, podendo causar problemas de relacionamento entre ambos. Como uma criança de 6 anos enfrenta uma fila de lanche entre alunos de 15 anos ou mais?

O currículo de alfabetização deve estar voltado para as exigências legais, como números e operações matemáticas; oralidade; cultura e sociedade; corpo humano e saúde; podendo os mesmos serem abordados através de projetos pedagógicos, numa dinâmica mais criativa à dos livros didáticos.

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COMO EVITAR O ABUSO SEXUAL INFANTIL!!!

Medidas para prevenir o abuso sexual e proteger a criança devem ser aplicadas precocemente, em razão do abuso sexual poder ocorrer desde os primeiros anos de vida.

O que os pais devem fazer para prevenir o abuso sexual e proteger seus filhos:


Estar bem informados sobre a realidade do abuso sexual contra crianças.
Ouvir seus filhos e acreditar neles por mais absurdo que pareça o que estão contando.
Dispor de tempo para seu filho e dar-lhe atenção.
Saber com quem seu filho está ficando nos momentos de lazer. Conhecer seus colegas e os pais deles.
Procurar informar-se sobre o que sabem e como lidam com a questão da violência e do abuso sexual os responsáveis pela creche, pela escola, pelos programas de férias. Faça o mesmo com seu pediatra, o conselheiro religioso, a empregada e a babá.
Antes de tudo, falar com seu filho ou sua filha e lembrar-se que o abuso sexual pode ocorrer ainda nos primeiros anos da infância.

Falando com seu filho e sua filha:


Entre 18 meses e 3 anos, ensine a ele ou ela o nome das partes do corpo.
Entre 3 e 5 anos, converse com eles sobre as partes privadas do corpo (aquelas cobertas pela roupa de banho) e também como dizer não. Fale sobre a diferença entre "o bom toque e o mal toque".
Após os 5 anos a criança deve ser bem orientada sobre sua segurança pessoal e alertada sobre as principais situações de risco.
Após os 8 anos deve ser iniciada a discussão sobre os conceitos e as regras de conduta sexual que são aceitas pela família e fatos básicos da reprodução humana.

Adaptado de textos da American Academy of Pediatrics divulgados no site: www.aap.org/family/csabuse.htm

NÃO SACUDA SEU BEBÊ

terça-feira, 6 de abril de 2010

OPORTUNIDADE DE EMPREGO

Informo que o Instituto Dom Bosco em que eu trabalho, está promovendo o Balcão de Empregos com o intuito de geração de renda e melhoria das condições de vida na nossa comunidade.
Devido à boa aceitação por parte das empresas parceiras estamos ampliando o atendimento aos demais interessados em contratar ou serem contratados.
Caso haja interesse encaminhar contato ou currículo para: debora@idb.org.br
se puderem me ajudar multiplicando esta informação, ficarei eternamente grata.
Um abraço
Débora.

OPORTUNIDADE PASSA E NÃO VOLTA MAIS, APROVEITE!!!